合里有没有限制工作天数-合规定工作时间超出了(7月更新中)

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同条件有最高天数限制没 者与用人单位不因为各自性质的不而处于不平等地位，任方不得对他方进行胁迫或强制命令，劳动合同上工资写错了严禁用人单位对者横加限制或强迫命令的情况。只有真正做到地位平等，才能使所订。《合法》第31条规定:用人单位应当严格执行定额标准劳动法出勤天数怎么算，不得强迫或者变相强迫者加班。 此外劳动法规定的工作天数，《法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要，经与工会和者协商后可以。